走出职业焦虑，将职业变成事业

小脾孩

[font=微软雅黑]结束了学校生涯，班里的同学各奔东西，每个人的工作和人生轨迹都发生着变化。有的同学坚持着本专业的学习，或考研、或从事相关工作；有的同学则是去做自己喜欢的事情，或转行、或自己创业；也有人在原地徘徊迷茫……我想迷茫的人不在少数，在深圳，也有员工会把工作当作一个养家糊口、不得不从事的差事，如果遭遇职业上的挫折，就不知道何去何从，于是擅长职业规划的[b]心理咨询师[/b]也会碰到这样的案例。

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很多时候，我们都把工作作为一种谋生的手段，而没有把它当作一份事业去经营。比尔•盖茨曾说过：将你的职业当成一门事业来做，荣誉感和使命感会立即将你工作中的一切不如意一扫而空。工作越干越有劲，人越活越年轻，道路越走越宽广，生活越来越美好。怎样走出职业的瓶颈期，将职业变成事业呢？


[b]首先，初入职场，我们的阅历肯定不够，这时我们的目标就是如何做好自己的本职工作，完成学生到职业人的角色转换。[/b]
我们需要了解工作的具体内容和流程，整个工作是如何运作的，这个职业的价值在哪里等等。在很多现实情境中，我们总是工作之后才发现这份职业到底是不是我喜欢和适合的，无法做出正确的长期职业生涯规划，所以大多数人会发现最开始的一两份工作并不适合自己。这时，我们就需要依靠以往的工作经验，从令我满意的职业具备的因素中分析，知道自己最在意的条件是什么。

找到一份理想的工作不容易，前提是需要了解这份职业能带给自己想要的吗？十年过后，我计划的职业发展时怎样的？必要时可以询问心理咨询师，节省时间，做出合适的规划。


[b]其次，当我们能胜任一份工作，我们可以去实现下一个目标，就是去做一名优秀的员工。[/b]
优秀员工与普通员工的区别在于，他们能关注到整体的发展，不再只关注自己的得失。做好一份职业，需要脚踏实地，努力积极。我们对工作所秉持的态度会影响我们的工作状态。与其抱怨现状，不如想想怎样达到更好。当我们对工作报以积极的态度，我们对工作的满意度也会提高。

[b]最后，我们要有人生的追求，当我们找到自己实现人生价值的目标时，尝试把职业变成事业。[/b]
就像那些努力改善心理行业的人，包括那些真正在让心理学造福大众的人，无论地位和名声的高低，我觉得他们做的都是事业。他们不会抱怨，也不会被工作所限制。“你认为你的工作是什么，它就是什么。”


[b]从心开始心理咨询师[/b]说：工作是成就事业的基础，人只有在工作中才能找到自身的价值。因此，我们必须学会怎样对待工作。工作占据生活的一大部分，对待工作懂分寸，就是要意识到成功是一步一步行动的结果，养成良好工作习惯，热爱自己的工作，认真地对待工作中的每一件小事，处理好工作和生活的关系，合理安排时间等。若找不到一份令人热爱的工作，那就去尝试热爱你的工作。[/font]